あなたに最適な
挑戦の場がここに。
加藤工業では未経験の若手から業界経験者まで幅広く、
共に現場を支える仲間を募集しています。
建設業界に必要となる様々な工事・施工、運送事業に挑戦できる環境です。
社内制度についてIN-HOUSE SYSTEM
人材育成制度
社員一人ひとりが高い目標意識を持って生き生きと働くことができ、仕事を通じて成長できるように、一人前になるまでしっかりと先輩社員がサポートします。各事業の講習会なども行い、社員育成に力を注いでいます。
資格奨励制度
建設や運送の仕事には各種様々な資格があります。資格がなければ担当できない業種もあるため、キャリアアップに資格は欠かせません。そこで加藤工業では、社員の資格取得を全面的にバックアップしています。受験費用の全額負担をはじめ、資格取得の際には手当を支給する制度を充実させ、「ステップアップしたい」と考えている方を応援しています。
各種手当の充実
当社では、現場作業者のモチベーションアップのために入社後には祝い金の支給（当社規定に準ずる）や、勤続年数に応じた功労者手当を取り入れています。
また、慰安旅行や定期的な親睦会の実施、時には社員の身体ケア(専属マッサージ師による)も行っております。
求める人材HUMAN RESOURCES
01向上心
WILLINGNESS
向上心を持ち
資格取得に
意欲のある人
02探究心
TECHNOLOGY
建設の技術を
身に付けたい人
03協調性
TEAMWORK
仲間との
チームワークを
大切にする人